Perception of transformational leadership and digital competence with varying degrees of permanence of virtual work: insights on work virtualization during the COVID-19 lockdown
P. Korte, T. Süße, M. Kobert, C. Kries, B.-F. Voigt, Strategy &; Leadership (2025).

Akteur:innen in Zerrissenheit – Professionelles Handeln Sozialarbeitender im Krankenhaus (nicht nur) unter Krisenbedingungen der COVID-19 Pandemie
A.L. Rademaker, C. Schörmann, C. Quehl, neue praxis (2024) 225–248.

Akteur:innen in Zerrissenheit – Professionelles Handeln Sozialarbeitender im Krankenhaus (nicht nur) unter Krisenbedingungen der COVID-19 Pandemie
A.L. Rademaker, C. Schörmann, C. Quehl, neue praxis (2024) 225–248.

Professional Conflicts of Social Workers in Hospitals. Results from a German Participatory Research Project post Covid-19
A.L. Rademaker, ERIS Journal 24 (2024) 85–102.

Soziale Arbeit im Krankenhaus erforschen. Erkenntnisse aus dem partizipativen postCOVID@owl Projekt
A.L. Rademaker, FORUM sozialarbeit + gesundheit (2024) 44–48.

The untapped potential of Games for Health in times of crises. A critical reflection
K. Dadaczynski, D. Tolks, K.J. Wrona, T. Mc Call, F. Fischer, Frontiers in Public Health 11 (2023).

Impact of crisis communication strategies on people's attitudes toward behavioral guidelines regarding COVID-19 and on their trust in local officials: Online Supplement
G. Hirschfeld, M.T. Thielsch, Impact of Crisis Communication Strategies on People’s Attitudes toward Behavioral Guidelines Regarding COVID-19 and on Their Trust in Local Officials: Online Supplement, FH Bielefeld, 2021.

COVID-19 und die Psyche: Auswirkungen der Pandemie auf die mentale Gesundheit der jungen Generationen
A. Odendahl, M. Gänge, N. Raschke, K.J. Wrona, COVID-19 und die Psyche: Auswirkungen der Pandemie auf die mentale Gesundheit der jungen Generationen, Netzwerk Junge Generation Deutschland-Korea, 2021.