[{"publication":"Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele","publication_status":"published","user_id":"220548","main_file_link":[{"url":"https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-3-658-35590-6_1"}],"type":"book_chapter","publication_identifier":{"eisbn":["978-3-658-35590-6"],"isbn":["978-3-658-35589-0"]},"title":"Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen","date_created":"2023-11-17T13:52:50Z","language":[{"iso":"ger"}],"year":"2021","_id":"3736","editor":[{"full_name":"Tirrel, Henning","last_name":"Tirrel","first_name":"Henning"},{"first_name":"Lothar","full_name":"Winnen, Lothar","last_name":"Winnen"},{"last_name":"Lanwehr","full_name":"Lanwehr, Ralf","first_name":"Ralf"}],"publisher":"Springer Fachmedien Wiesbaden","page":"1-15","date_updated":"2026-03-17T15:28:49Z","doi":"10.1007/978-3-658-35590-6_1","status":"public","place":"Wiesbaden","citation":{"mla":"Franken, Swetlana, and Malte Wattenberg. “Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen.” <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i>, edited by Henning Tirrel et al., Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021, pp. 1–15, doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1\">10.1007/978-3-658-35590-6_1</a>.","ama":"Franken S, Wattenberg M. Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen. In: Tirrel H, Winnen L, Lanwehr R, eds. <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i>. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden; 2021:1-15. doi:<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1\">10.1007/978-3-658-35590-6_1</a>","chicago":"Franken, Swetlana, and Malte Wattenberg. “Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen.” In <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i>, edited by Henning Tirrel, Lothar Winnen, and Ralf Lanwehr, 1–15. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1\">https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1</a>.","short":"S. Franken, M. Wattenberg, in: H. Tirrel, L. Winnen, R. Lanwehr (Eds.), Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele, Springer Fachmedien Wiesbaden, Wiesbaden, 2021, pp. 1–15.","alphadin":"<span style=\"font-variant:small-caps;\">Franken, Swetlana</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Wattenberg, Malte</span>: Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen. In: <span style=\"font-variant:small-caps;\">Tirrel, H.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Winnen, L.</span> ; <span style=\"font-variant:small-caps;\">Lanwehr, R.</span> (Hrsg.): <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i>. Wiesbaden : Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021, S. 1–15","apa":"Franken, S., &#38; Wattenberg, M. (2021). Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen. In H. Tirrel, L. Winnen, &#38; R. Lanwehr (Eds.), <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i> (pp. 1–15). Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden. <a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1\">https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1</a>","bibtex":"@inbook{Franken_Wattenberg_2021, place={Wiesbaden}, title={Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen}, DOI={<a href=\"https://doi.org/10.1007/978-3-658-35590-6_1\">10.1007/978-3-658-35590-6_1</a>}, booktitle={Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele}, publisher={Springer Fachmedien Wiesbaden}, author={Franken, Swetlana and Wattenberg, Malte}, editor={Tirrel, Henning and Winnen, Lothar and Lanwehr, RalfEditors}, year={2021}, pages={1–15} }","ieee":"S. Franken and M. Wattenberg, “Digitalisierte Arbeitswelt – neue Aufgaben, neue Kompetenzanforderungen,” in <i>Digitales Human Resource Management. Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele</i>, H. Tirrel, L. Winnen, and R. Lanwehr, Eds. Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, 2021, pp. 1–15."},"author":[{"first_name":"Swetlana","last_name":"Franken","full_name":"Franken, Swetlana"},{"last_name":"Wattenberg","orcid":"0000-0001-5628-2877","full_name":"Wattenberg, Malte","first_name":"Malte","id":"207361"}]}]