Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen

Kunze K, Weymann C, Cahill B, Moormann M, Seelmeyer U. Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen. In: Sembritzki T, Kneip P, Kröner S, Söllner L, Tullius G, Hochschule Hannover, eds. Ergebnisse aus dem FH-Personal-Programm. Band 1: Qualifizierung für HAW-Professuren durch Tandemprogramme und Talent Management. Vol 1. Hannover: Repository of Hochschule Hannover; 2025:143-152. doi:10.25968/opus-3645

Kunze, K., Weymann, C., Cahill, B., Moormann, M., & Seelmeyer, U. (2025). Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen. In T. Sembritzki, P. Kneip, S. Kröner, L. Söllner, G. Tullius, & Hochschule Hannover (Eds.), Ergebnisse aus dem FH-Personal-Programm. Band 1: Qualifizierung für HAW-Professuren durch Tandemprogramme und Talent Management (Vol. 1, pp. 143–152). Hannover: Repository of Hochschule Hannover. https://doi.org/10.25968/opus-3645

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Kunze, Katrin, Claudia Weymann, Brian Cahill, Mareike Moormann, and Udo Seelmeyer. “Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen.” In Ergebnisse aus dem FH-Personal-Programm. Band 1: Qualifizierung für HAW-Professuren durch Tandemprogramme und Talent Management, edited by Thorben Sembritzki, Petra Kneip, Stefanie Kröner, Louisa Söllner, Gabriela Tullius, and Hochschule Hannover, 1:143–52. Hannover: Repository of Hochschule Hannover, 2025. https://doi.org/10.25968/opus-3645.

K. Kunze, C. Weymann, B. Cahill, M. Moormann, and U. Seelmeyer, “Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen,” in Ergebnisse aus dem FH-Personal-Programm. Band 1: Qualifizierung für HAW-Professuren durch Tandemprogramme und Talent Management, vol. 1, T. Sembritzki, P. Kneip, S. Kröner, L. Söllner, G. Tullius, and Hochschule Hannover, Eds. Hannover: Repository of Hochschule Hannover, 2025, pp. 143–152.

Kunze, Katrin, et al. “Qualifizierung für HAW-Professuren im Spannungsfeld von Wissenschafts-Praxis-Kooperationen.” Ergebnisse aus dem FH-Personal-Programm. Band 1: Qualifizierung für HAW-Professuren durch Tandemprogramme und Talent Management, edited by Thorben Sembritzki et al., vol. 1, Repository of Hochschule Hannover, 2025, pp. 143–52, doi:10.25968/opus-3645.