Campus Bielefeld
Professor:innen
Vollzeit
01.09.2026 oder später
unbefristet
Foto vom HSBI-Standort Bielefeld

Die Hochschule Bielefeld (HSBI) mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.

Der Fachbereich Gesundheit besetzt eine

W2-Professur Medizin für Gesundheitsberufe

IHRE AUFGABEN AN DER HSBI

  • Sie vertreten das Lehrgebiet Medizin für Gesundheitsberufe in allen bestehenden und zukünftigen Studiengängen des Fachbereichs in theoretischer wie praktischer Lehre (skills lab), Prüfungsangelegenheiten und der Begleitung von Abschlussarbeiten.
  • Sie haben ein starkes Interesse an der Auseinandersetzung mit aktuellen Entwicklungen im Gesundheitswesen und bringen dieses in Lehre und Forschung ein und entwickeln oder erweitern Ihre Expertise, bspw. im Bereich Digitalisierung, Planetary Health, Technologien im Gesundheitswesen, Public Health.
  • Sie treiben die Forschung in Ihrem Fach voran, beteiligen sich an Forschungsprojekten und initiieren eigene.
  • Sie beteiligen sich aktiv an der (Weiter-)Entwicklung von Studiengängen am Fachbereich.
  • Sie gestalten und pflegen die Beziehungen zu Kooperationspartner:innen aktiv mit.
  • Ihre Lehrveranstaltungen führen Sie in deutscher und englischer Sprache durch.
  • Sie bauen nationale wie internationale Beziehungen zu Wissenschaftler:innen und wichtigen Akteur:innen auf und pflegen diese.
  • In der hochschulischen Selbstverwaltung bringen Sie sich aktiv ein.

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Humanmedizin inkl. gültiger Approbation
  • Abgeschlossene Promotion*
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung – davon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs und in der direkten Versorgung von Patient:innen, möglichst mit breiter medizinischer Erfahrung
  • Lehrerfahrung, z.B. in der Begleitung von Lernenden in Aus- und Weiterbildung
  • Forschungs-/Publikationstätigkeit, bspw. Erfahrungen in der Konzeptionierung und Durchführung von klinischen Studien/in klinischen Projekten im Versorgungskontext
  • Sie haben bereits Drittmittel eingeworben/planen Drittmittelprojekte einzuwerben.
  • Sie bringen gute Englischkenntnisse mit und sind bereit, diese in allen Bereichen Ihrer Arbeit einzubringen-zum Beispiel in der Lehre, der Forschung oder der Zusammenarbeit mit internationalen Partner:innen.

*Dieser Punkt muss spätestens bei Stellenantritt erfüllt sein.

DARÜBER FREUEN WIR UNS

  • Eine aufgeschlossene und offene Persönlichkeit, die neuen Entwicklungen und Handlungsfeldern im Gesundheitswesen zukunftsorientiert, kreativ und innovativ begegnet und gerne im Team arbeitet
  • Sie bringen eine möglichst breite medizinische Expertise bspw. in der Inneren Medizin oder Allgemeinmedizin mit. Über zusätzliche klinische Erfahrungen in der Gynäkologie und Geburtshilfe oder in der Kinderheilkunde würden wir uns freuen.
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung des Fachbereichs Gesundheit mit und bringen sich aktiv in die Gestaltung ein.
  • Sie möchten Ihre Kenntnisse in interprofessionellen, didaktischen, internationalen und digitalen Kontexten erweitern, in Lehre und Forschung einbringen und diese innovativ weiterentwickeln.
  • Sie bringen Erfahrungen in der interprofessionellen Lehre, möglichst an Hochschulen, mit.

DAS BIETEN WIR IHNEN

  • Sie werden Teil eines erfahrenen interprofessionellen Teams von Wissenschaftler:innen im Bereich Gesundheit und Bildung.
  • Für die Entwicklung und Fortführung Ihrer individuellen Themenschwerpunkte bieten wir Ihnen viele Freiheiten.
  • Sie können – in Absprache mit dem Dekanat – Ihre Präsenzlehre durch digitale Lehrveranstaltungen ergänzen.
  • Durch die Mitwirkung im Institut für Bildungs- und Versorgungsforschung im Fachbereich entstehen Synergien für Ihre Lehr- und Forschungstätigkeit.
  • Die HSBI fördert mithilfe eines hochschulweiten Fonds gezielt Forschungsvorhaben neuberufener Professor:innen.
  • Wir unterstützen Sie mit unserer Forschungsberatung bei der Entwicklung, Einreichung und Abwicklung von Drittmittelanträgen und wirtschaftlichen Projekten.
  • Wir ermöglichen Ihnen eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung – z.B. durch Forschungssemester oder Sabbaticals.
  • Lebenslanges Lernen durch Möglichkeit zur Teilnahme an Qualifizierungsangeboten.
  • Mit der Option einer Nebentätigkeit im Umfang von bis zu 8 Stunden/Woche haben Sie zusätzliche Freiheiten.
  • Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch unserer Betriebskita und eine Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden.
  • Sie arbeiten in einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität – in einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands.
  • Act2Sustain: Für unsere hochschulweite Aktivitäten im Bereich Nachhaltigkeit haben wir den Deutschen Arbeitgeberpreis für Bildung 2023 erhalten.

Sie möchten mehr erfahren? Alle Angebote für Professor:innen an der HSBI.

SIE HABEN INTERESSE?

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 6/2026/1A bis zum 23.04.2026 per Post oder per E-Mail an:

Hochschule Bielefeld
Prof. Dr. Markus Zimmermann
Dekan des Fachbereichs Gesundheit
Interaktion 1
33619 Bielefeld
bewerbung.gesundheit@hsbi.de 

Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Rena Isabel Amelung unter rena_isabel.amelung@hsbi.de.

Bei Fragen zum formellen Ablauf des Berufungsverfahrens steht Ihnen unser Berufungsbeauftragter, Bastian Meerkamm, (bastian.meerkamm@hsbi.de oder +49.521.106-7725) zur Verfügung.

Bei Fragen zur Gleichstellung sowie zu familienrelevanten Themen (etwa der Vereinbarkeit von Beruf und Familie) erreichen Sie die dezentrale Gleichstellungsbeauftragte, Rena Isabel Amelung, unter rena_isabel.amelung@hsbi.de oder +49.521.106-7725.

Auf unserer Karriereseite finden Sie ausführliche Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen für HAW-Professor:innen, zum Ablauf des Bewerbungs- und Berufungsverfahrens und zur HSBI als Arbeitgeberin.

Die Hochschule Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Vielfalt bereichert unser Arbeitsleben. Daher freuen wir uns sehr über alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen vorbehaltlich anderer gesetzlicher Regelungen bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns, wenn Sie uns mitteilen, wo Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind.