Für Führungskräfte und solche, die es werden wollen: „New Leadership“-Weiterbildung startet an der HSBI

Minden (hsbi). Prof. Dr. Michael Mohe, Professor für Betriebswirtschaftslehre am Campus Minden, stellte das neue Angebot im Gründerzentrum „StartMIndenUP“ im Simeonscarré vor – hier werden die Präsenzveranstaltungen des Weiterbildungszertifikats stattfinden. Prof. Dr. Mohe: „Die Arbeitswelt wird komplexer, unsicherer und dynamischer. Erfolgreiche Führung bedeutet heute mehr als Prozesse zu steuern – sie verlangt innere Stärke, Klarheit und die Fähigkeit, resilient und mit Vertrauen durch Veränderungen zu führen.“ Die Teilnehmenden lernen, ihre Antreiber zu erkennen und Selbstwirksamkeit zu stärken, souverän, überzeugend und klar zu kommunizieren, psychologische Sicherheit und Vertrauen im Team aufzubauen sowie Krisen und Wandel mit Resilienz und Stabilität zu meistern. Michael Mohe ergänzt: „Wir verfolgen einen ganzheitlichen, persönlichkeitszentrierten Leadership-Ansatz, wissenschaftlich fundiert und praxisnah gestaltet. Wir arbeiten in sehr kleinen, Gruppen, um einen intensiven Austausch zu ermöglichen und alle Teilnehmenden persönlich durch erfahrene Lehrende zu begleiten.“ Wie klein die Gruppe sein wird, steht bereits fest, denn es gibt maximal acht Plätze.

Das Angebot richtet sich sowohl an (Nachwuchs-)Führungskräfte, die ihre Leadership-Skills gezielt ausbauen möchten, als auch an Personen, die sich auf Führungsaufgaben vorbereiten möchten sowie an Projekt- und Fachverantwortliche mit Personal- oder Teamführung. Zugangsvoraussetzung ist eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium. „Es ist dabei ganz egal, aus welcher Branche die Teilnehmenden kommen, von der Non-Profit-Organisation über KMUs bis zu großen Unternehmen ist alles möglich“, erklärt Mohe.

Die vier Module sind:

• Führungsstärke durch Selbstwirksamkeit,
• Kommunikationsfähigkeit als Basiskompetenz,
• Psychologische Sicherheit & Teamführung,
• Krisenfest & klar – Resilienz als Führungsqualität.

Das Zertifikat besteht zu 80 Prozent aus Selbststudium und 20 Prozent Präsenzphasen in Form von zwei Workshoptagen je Modul. Jedes Modul wird mit einer Prüfung abgeschlossen. Der Beginn ist sowohl zum Sommersemester (Bewerbungszeitraum 1. Dezember bis 15. Februar) als auch zum Wintersemester (Bewerbungszeitraum 1. Juni bis 15. August) möglich. Das Zertifikat ist gebührenpflichtig. Die Kosten belaufen sich auf insgesamt 2.950 Euro. (vku)